北京大学博士考街道办城管，他们的晋升机遇如何？

1. 北京大学博士考街道办城管，他们的晋升机遇如何？

我认为，我们不能为这种假象所蒙蔽，更不应该盲目地为这种表面的行为而喝彩。
我同时认为，我们应该至少从北大博士考取街道办城管的动机和采取的方式和手段以及最终的目的三个方面，来看待这件事。



一、其动机的本质是为了博取“眼球”效应。
我们没有任何理由置疑北大博士自主择业的价值取向。
但我们却应该理性地剖析其这样做的本质动机。
我认为在时下上千万的大学毕业生和相当数量更具有高端学历人员以及海归人士，不得不一同面对同样就业难的大情势下，个别北大的博士之所以愿意降低自己求职的期望值，去考取街道办城管，尽管有着多重主客观的原因。

但其出于一种无奈，或者说出于一种战略思考，愿意放下自己的身价，去谋求一份街道办城管的工作的做法，同样也值得我们尊重和理解。
但我认为，究其这样做的本质动机，很明显有博取“眼球”效应之嫌。
因为这种“眼球”效应，无疑会收获更大的类似明星效应的广告效果。
二、其求职的方式和手段隐含着超常的智慧。
同样，我们也没有任何理由去妄凭个别北大博士考取街道办城管所产生的社会意义。
但我们仍然可以理性地看待，其求职的方式和手段确实高人一筹，其中隐含着非常人不可以比拟的大智慧。
有点社会生活常识的人，都有可能发现其过人的智慧主要体现在将其考取街道办城管的选择，作为了逐步达成自己真实求职目标的，可以过渡和可以迂回的手段。
因为他们这样做，既可以减少自己求职的成本，又可以使自己站在道义的制高点上，来提升自己待价而沽的资本。

三、其最终追求的目的是为了踏入仕途。
客观地说，对于个别科研能力和创新能力潜在价值不尽人意，和所学专业受限的北大博士（当然也含其他高校毕业的博士），能够顺利地踏人仕途，在所谓的官场上求得很好的发展空间，应该是他们认可的一种比较理性的职业选择价值取向。
也就是说个别北大的博士，能够有这种愿意考取街道办城管的做法，不但体现了时代和社会的进步，同时也说明了个别高智商和高情商博士们，确实能够做到与时俱进，对自主择业价值取向有了更积极、更现实的思想理念和实事求是地面对现实的态度。

2. 北京大学女博士考取街道城管队，北京高学历人才应聘有多卷？

我觉得现在学历内卷的事情不仅发生在北京，全国各地都有普遍的内卷现象。但是相对于小地方而言，北京和上海这样的大城市的内卷会更加严重。
几十年前大家都是上大学就可以包分配的那个时候大家的目标就是考上大学，然后出来就可以有一份好的工作，但是现在随着社会的发展，高学历已经变得越来越普遍。尤其是在90后这一些孩子当中基本上都是本科毕业的。甚至最近几年随着就业压力的不断增大，考研的学生也越来越多，今年的考研人数预估在500万左右，这也就可以看出来大家对于高学历的追求是越来越猛烈。我觉得这主要还是因为现在的就业压力比较大导致的，因为现在的很多工作单位在招聘的时候对于学历的要求是非常高的，如没有比较好的学历和毕业院校，那么是很难进入一些稍微好一点儿的单位的。甚至现在在北京的一些餐馆里的服务员都已经要求是大专毕业了。
从这里就能看出来现在高学历人才的饱和，但是我觉得这也并不是一个坏事，这说明我们现在的年轻人整体受教育程度比较高。所以对于现在的年轻人来说，要想有一份比较好的工作，就必须有拿得出手的学历和文凭。之前看到过特别励志的一些新闻，比如说清华北大的保安都已经考取了硕士，还要再进一步的考取其他的证书。
我觉得内卷并不一定是一些坏事，这也就意味着大家的总体水平在不断提高。也能够激励更多的年轻人不断地去追求上进。
再加上不同的人因为性格和习惯不一样，所以对于工作也有各自不同的看法，因此并不能通过。他找的工作的好坏来判定一个人的整体水平。